Padasalai AI Girl

Padasalai Youtube Subscribe Us

Whatsapp Channel Follow Us " Padasalai | பாடசாலை"

TRB:DIRECT RECRUITMENT OF SECONDARY GRADE TEACHERS – 2015

Tamil Nadu Teachers Eligibility Test - TET Certificate -  Click here Press News

Teachers Recruitment Board
 College Road, Chennai-600006

DIRECT RECRUITMENT OF SECONDARY GRADE TEACHERS    2015
Notification No. 01 /2015
Date:    30.12.2015
NOTIFICATION  
          This is issued for Direct Recruitment of Secondary Grade Teachers under Social Defence Department. It has been decided to fill the following vacancies of Secondary Grade Teachers / House Masters from the candidates who have been qualified in the Tamil Nadu Teacher Eligibility Test (TNTET) Paper – I Examination conducted in 2012 and 2013  found in that Merit List.
The Director of Social Defence Department vide Letter No.1169/A2/2014, dated 11.12.2015 has informed that the Juvenile Justice Committee of Hon’ble High Court of Madras constituted as per the orders of Hon’ble Supreme Court of India in its report in W.P.No.6915 of 2015 has   stated that appointment of Secondary Grade Teachers already made and to be made in future shall be subject to the outcome of Special Leave Petition.  
          Based on the observation of the Juvenile Justice Committee of the Hon’ble High Court of Madras and as per G.O.Ms.No.52, Social Welfare and Nutritious Meal Program (SW8(2)) Department dated 15.07.2015 and also by the Director of Social Defence D.O.Letter No.1169/A2/2014 dated 21.12.2015,  10 vacancies to be filled for the care and protection of Juveniles who are in conflict with law.
           Details of Vacancies:         
          Social Defence Department            Total Vacancies  : 10
 
Communal turn wise vacancy
Grand Total
GT
BC
BCM
MBC
SC
SCA
ST
General
2
2
-
1
1
-
-
6
Woman
1
1
-
1
-
1
-
4
Total
3
3
-
2
1
1
-
10
 These vacancies will be filled from the eligible qualified candidates in TNTET – Paper – I for the Residential Schools under Social Defence Department.  
          All the selections made as per this Notification will be subject to the outcome of Special Leave Petition (Civil) No.29245 / 2014 filed before the Hon’ble Supreme Court of India.

Dated: 30-12-2015
Member Secretary

10th Study Material - Science

பள்ளிகளின் உறுதித்தன்மை : ஐகோர்ட்டில் பொதுநல வழக்கு.

       மழை, வெள்ளத்தால் பாதிக்கப்பட்ட பகுதிகளில் உள்ள பள்ளிகளின் உறுதித் தன்மையை ஆராய்ந்து பள்ளிகளை சீரமைக்க வேண்டும் என்பதை வலியுறுத்தி, அன்பழகன் என்பவர் சென்னை ஐகோர்ட்டில் பொதுநல வழக்கு தொடர்ந்துள்ளார்.

மகப்பேறு விடுமுறை 26 வாரம்?-மத்திய அரசு

      அரசு மற்றும் தனியார் துறையில் பணிபுரியும் பெண்களுக்கு அளிக்கப்படும் மகப்பேறு விடுமுறையை, 12 வாரத்திலிருந்து, 26 வாரமாக உயர்த்த, மத்திய அரசு உத்தரவிட உள்ளது. 

ஜன.,1 முதல் நேர்முகத் தேர்வு இல்லை

          கெஜட்டட் அல்லாத குரூப்-சி பிரிவு மற்றும் குரூப்-டி பிரிவு உள்ளிட்ட மத்திய அரசுப் பணிகளுக்கு 2016 ஜன., 1ம் தேதி முதல் நேர்முகத்தேர்வு நடத்தப்பட மாட்டாது என மத்திய பிரதமர் அலுவலக இணை அமைச்சர் ஜிதேந்தர் சிங் தெரிவித்துள்ளார். முன்னதாக, கடந்த அக்டோபர் மாதம் பிரதமர் நரேந்திர மோடி இந்த தகவலை அறிவித்தார் என்பது குறிப்பிடத்தக்கது.

முடக்கம் ! : அரசு விடுதி கட்டுமானப் பணிகள் : பள்ளி மாணவிகள் பரிதவிப்பு

        பரமக்குடியில் அரசு விடுதி கட்டுமானப் பணிகள் முடங்கியுள்ளதால் மாணவிகள் சிரமத்திற்குள்ளாகி வருகின்றனர். பரமக்குடியில் சீர்மரபினர், பிற்பட்டோர் வகுப்பைச் சேர்ந்த பள்ளி மாணவிகளுக்கான விடுதிகள் கடந்த 20 ஆண்டுகளாக தனியார் வாடகை கட்டடங்களில் இயங்கி வருகிறது.
 

மாற்றுத்திறனாளிகள் அரசாணையால் குழப்பம்

         அனைத்து வகை மாற்றுத் திறனாளிகள் சங்க மாநில தலைவர் ஜான்சிராணி அறிக்கை: அரசு பணியில் உள்ள, மாற்றுத் திறனாளிகளுக்கு ஊர்திப்படி மாதம், 1,000 ரூபாய் வழங்கப்படுகிறது. இதில், தாமதம்ஏற்படுவதை தவிர்க்க, டிச., 22ம் தேதி, நிதித்துறை புதிய அரசாணை வெளியிட்டுள்ளது; இதை வரவேற்கிறோம்.அதே சமயத்தில், ஊர்திப்படி பெற, மாவட்ட மாற்றுத் திறனாளி அலுவலர் வழங்கிய, தேசிய அடையாள சான்றையே ஏற்க வேண்டும் என, மாநில ஆணையர் கூறியிருந்தார்.
 

Maintenance of Toilet cleaning Regarding DSE Director Proceeding

          பள்ளிக்கல்வி - தொடக்க/நடுநிலை/உயர்/மேல்நிலைப் பள்ளிகளில் கழிப்பறை சுத்தம் செய்தல் - அரசாணைப்படி உள்ளாட்சி அமைப்புகளுடன் இனைந்து துப்புரவு தொழிலாளர்களை நியமிக்க இயக்குனர் உத்தரவு - செயல்முறைகள்

Director's Proceedings

  1. Maintenance of Toilet cleaning Regarding DSE Director Proceeding - Click Here


TNTET-2013: அனைத்து ஆசிரியர் கவனத்திற்கு - ஒரு மகிழ்ச்சியான செய்தி .

    நமது அடுத்த கட்ட நிகழ்ச்சியான பேரணிக்கு தமிழக காவல் துறையிடமிருந்து அனுமதிகிடைத்துள்ளது என்பதை மகிழ்ச்சியுடன் தெரிவித்து கொள்கிறோம் .


ஓய்வூதியம் , பணிக்கொடை., கம்முடேஷன் மற்றும் குடும்ப ஓய்வூதியம் வழங்க அரசாணை வெளியீடு.

தமிழ் நாட்டில் 01.04.2003 க்குமுன் நியமனம்செய்யப்பட்டு01.04.2003க்குப்பின்நிரந்தரம் செய்துபணிவரன்முறைசெய்யப்பட்டஅரசுஊழியர்களில் ஓய்வுபெற்றமற்றும்மரணம்அடைந்தவர்களுக்கு உயர்நீதிமன்ற தீர்ப்பின்அடிப்படையில் பழையஓய்வூதிய திட்டப்படிஓய்வூதியம் ,பணிக்கொடை., கம்முடேஷன்மற்றும் குடும்ப ஓய்வூதியம் வழங்க அரசாணை வெளியீடு.

பொது தேர்வு தேதி வெளியாவதில் இழுபறி

பிளஸ் 2 மற்றும், 10ம் வகுப்பு பொதுத் தேர்வு தேதி அறிவிப்பை, கல்வித் துறை இழுத்தடிப்பதால், மாணவர்கள் அதிருப்தி அடைந்துள்ளனர். சென்னை, காஞ்சிபுரம், திருவள்ளூர் மற்றும் கடலுார் மாவட்டங்களில் ஏற்பட்ட, மழை வெள்ள பாதிப்பால், பொதுத் தேர்வை தள்ளிப் போடலாமா என, கல்வித் துறை அதிகாரிகள் ஆலோசித்தனர்.

ஆண்டுக்கு ரூ.10 லட்சம் வருமானம்: மானிய 'சிலிண்டர்' ரத்து

        ஆண்டுக்கு ரூ. 10 லட்சத்துக்கும் அதிகமாக வருமானம் உடையவர்களுக்கு மானிய விலையில் சமையல் எரிவாயு வழங்குவது அடுத்த மாதம் முதல் ரத்து செய்யப்படுகிறது.

Centum Special Question Paper - 12th Commerce

  1. Commerce | Mr. A. Boopathy - Tamil Medium Question Paper Download
Mr. BOOPATHI.A M.Com.,B.Ed.,M.Phil.,

Centum Special Question Paper - 10th Maths

  1. Maths | Mr. A. Nivas Ahmed - English Medium Question Paper Download
Mr. A.NIVAS AHMED B.SC., B.ED

Centum Coaching Team - 10th Social Science

  1. Social Science | Mr. G. Thirupathi - Tamil Medium Question Paper Download
Mr. G. Thirupathi

10th Study Material - Maths

10th Study Material - Social Science March 2014 Questions

Prepared by Mr. RAJENDRAN M

இளைஞர்களுக்கு வேலை வாய்ப்பை பெருக்கும் மத்திய அரசின் புதியன தொடங்குவோம் திட்டம்: ஜனவரி 16–ந் தேதி அறிமுகம்

இந்தியாவில் புதியன தொடங்குவோம், எழுந்து நிற்போம்’ திட்டம் ஜனவரி மாதம் 16–ந் தேதி தொடங்கப்படும் என்று பிரதமர் மோடி அறிவித்துள்ளார்.

பருவநிலை மாற்றம் காரணமாக பூமி சுற்றும் வேகம் குறைந்து வருவதாக விஞ்ஞானிகள் தகவல்

பருவநிலை மாற்றம் காரணமாக உலகளவில் வெப்பநிலை அதிகரித்து வருவதால்,கடல் நீர் மட்டம் அதிகரித்து அதன் மூலம் பூமி சுற்றும் வேகம் குறைந்துள்ளதாக விஞ்ஞானிகள் அதிர்ச்சி தகவலை வெளியிட்டுள்ளனர்.

547 அரசு டாக்டர்கள் தேர்வு சான்றிதழ் சரிபார்ப்பு ஜனவரியில் தொடக்கம்: தேர்வு வாரியம் தகவல்

அரசு மருத்துவமனைகளில் தற்காலிக அடிப்படையில் பணிபுரிய 547 அரசு உதவி டாக்டர்களை தேர்வு செய்வதற்கான சான்றிதழ் சரிபார்ப்பு பணி வரும் ஜனவரி முதல் வாரத்தில் தொடங்க உள்ளது என்று மருத்துவப் பணியாளர் தேர்வு வாரியம் தெரிவித் துள்ளது.

சாதாரண லேப்டாப்பை டச் ஸ்கிரீனாக மாற்றும் புதிய கருவி: ரூ.3,200-க்கு விற்பனைக்கு வருகிறது.

       சாதாரண லேப்டாப்புகள் மீதான மக்களின் ஆர்வம் தற்போது மெதுவாக குறைந்து வருகிறது. இலகுவாக பயன்படுத்த வசதியாக டச் ஸ்கிரீன் லேப்டாப்புகளையே பெரும்பாலானோர் விரும்புகின்றனர். ஆனால், இதற்காக ஏற்கனவே இருக்கும் பழைய லேப்டாப்புக்கு பதிலாக புதிதாக டச் ஸ்கிரீன் லேப்டாப்புகளை வாங்க வேண்டிய நிலை இனி இருக்காது. 

பள்ளிகள் தொழிற்சாலைகளை போல் செயல்படுகின்றன: மாதவன் நாயர்

       தொழிற்சாலையில் பொருட்களை தயாரிப்பது போல இந்தியாவில் பள்ளிகள் செயல்பட்டு வருவதாக இந்திய விண்வெளி ஆராய்ச்சி மையத்தின் முன்னாள் தலைவருமான மாதவன் நாயர் கவலை தெரிவித்துள்ளார்.

ஜனவரி 1ம் தேதி முதல் அமல்: மத்திய அரசின் சி மற்றும் டி பணிகளுக்கான நேர்காணல் இல்லை , சுய சான்றளிப்பு (செல்ப் அட்டஸ்டேஷன்) தந்தால் போதும்

       அரசு பணிக்கு இனி நேர்காணல் இல்ைல. முதல் கட்டமாக வரும் 1 ம் தேதியில் இருந்து, சி மற்றும் டி பிரிவு பணிகளுக்கு நேர்காணல் ரத்து செய்யப்படுகிறது. இதுபோல, இறந்த தந்தையின் வேலையை பெற ‘அபிடவிட்’ (வாக்குமூல சான்றிதழ்) வாங்குவது, ‘அட்டஸ்டேஷன்’ வாங்குவது போன்ற நடைமுறைகளும் ரத்தாகிறது. 

ஜன.30ல் பஸ் மறியல் : ஆரம்பப்பள்ளி ஆசிரியர் கூட்டணி திட்டம்.

         15 அம்ச கோரிக்கைகளை முன் வைத்து ஜனவரி 30 முதல் பிப்.,1 வரை தொடர் பஸ் மறியல் நடத்தப்படும் என, தமிழ்நாடு ஆரம்பப்பள்ளி ஆசிரியர் கூட்டணி மாநில துணை பொது செயலாளர் மயில் தெரிவித்தார். 
 

தொகுப்பூதிய ஆசிரியர்களுக்கு காலமுறை ஊதியம் கோரிக்கை.

            ஒப்பந்தம் மற்றும் தொகுப்பூதியம் அடிப்படையில் நியமனம் செய்யப்பட்ட ஆசிரியர்களை, பணி வரன்முறை செய்து, காலமுறை ஊதியம் வழங்க வேண்டும்' என, மாநில பொதுக்குழுவில் தீர்மானம் நிறைவேற்றப்பட்டது. 

'கணினி பாடத்தை கட்டாயமாக்க வேண்டும்'.

        'பள்ளிகளில், ஒன்று முதல் 10ம் வகுப்பு வரை, கணினி பாடத்தை கட்டாயமாக்க வேண்டும்' என, தமிழ்நாடு பி.எட்., கணினி அறிவியல் பட்டதாரி ஆசிரியர்கள், காஞ்சிபுரத்தில் ஆர்ப்பாட்டம் நடத்தினர். 

உடற்கல்வி ஆசிரியர் பற்றாக்குறை: 13 வகை விளையாட்டுகள் மாயம்.

         அரசு பள்ளிகளில் தொடரும், உடற்கல்வி ஆசிரியர்கள் பற்றாக்குறையால், கடந்த கல்வியாண்டு துவக்கத்தில் அறிமுகப்படுத்தப்பட்ட, 13 வகையான விளையாட்டுகள் காணாமல் போனதாகவும், மாணவர்களின் திறமைகளை முடக்கப்படுவதாகவும் விளையாட்டு ஆர்வலர்கள் அதிருப்தி தெரிவித்துள்ளனர். 

அரையாண்டு விடுமுறைக்கு பின் சிறப்பு கவுன்சிலிங் துவக்கம்.

       கோவை மாவட்டத்தில், பொதுத்தேர்வை எதிர்கொள்ளவுள்ள மாணவர்களுக்கு, சிறப்பு கவுன்சிலிங் வழங்கவுள்ளதாக, மண்டல உளவியல் நிபுணர் அருள்வடிவு தெரிவித்தார். 

விடுதிகளில் இரவு காவலர்கள் பணி காலி மாணவர்கள் பாதிக்கும் அபாயம்

       அரசு பிற்படுத்தப்பட்டோர் நலத்துறை மாணவர் விடுதிகளில் 450 இரவு காவலர்கள் பணியிடங்கள் காலியாக உள்ளதால் மாணவர்கள் பாதிக்கும் நிலை ஏற்பட்டுள்ளது,” என பிற்படுத்தப்பட்டோர் நலத்துறை விடுதி பணியாளர்கள் சங்க மாநில தலைவர் சி.ராமமூர்த்தி தெரிவித்தார்.

விடுதிகளில் இரவு காவலர்கள் பணி காலி மாணவர்கள் பாதிக்கும் அபாயம்

       அரசு பிற்படுத்தப்பட்டோர் நலத்துறை மாணவர் விடுதிகளில் 450 இரவு காவலர்கள் பணியிடங்கள் காலியாக உள்ளதால் மாணவர்கள் பாதிக்கும் நிலை ஏற்பட்டுள்ளது,” என பிற்படுத்தப்பட்டோர் நலத்துறை விடுதி பணியாளர்கள் சங்க மாநில தலைவர் சி.ராமமூர்த்தி தெரிவித்தார்.

மின் பயன்பாட்டை கணக்கிட நவீன மீட்டர்

       மின் பயன்பாட்டில் முறைகேட்டை தடுக்க, ஏ.எம்.ஐ., என்ற அதி நவீன மின் பயன்பாடு அளவை கணக்கிடும் மீட்டர் பொருத்த, தமிழ்நாடு மின் வாரியம் முடிவு செய்துள்ளது. வீடுகள், வர்த்தக நிறுவனங்கள் என, எல்லா மின் நுகர்வோர்களிடமும் இந்த புதிய மீட்டர் மூலம் மின் பயன்பாடு அளவு கணக்கிடப்பட உள்ளது. 


          தமிழ்நாடு மின் வாரியம், வீடுகளில், இரண்டு மாதங்களுக்கு, ஒரு முறை மின் பயன்பாடு கணக்கு எடுக்கிறது. வீடுகளில், 500 யூனிட் கீழ் மின்சாரம் பயன்படுத்தினால், தமிழக அரசு மானியம் வழங்குகிறது. 500 யூனிட் மேல் பயன்படுத்தினால், முழு கட்டணம் வசூலிக்கப்படுகிறது.

Click Here & Download TNEB Bill Online Pay - Android App


புதுடில்லி: மாணவர்கள் மட்டம் போடுவதை தடுக்க 'எலக்ட்ரானிக் ஐ.டி., கார்டு' அறிமுகம்

           பள்ளிக்கு செல்லாமல் மட்டம் போடும் மாணவர்களை கண்டறிய, 'எலக்ட்ரானிக் சிப்' பொருத்திய அடையாள அட்டைகளை அறிமுகப்படுத்த, டில்லி மாநில அரசு திட்டமிட்டுள்ளது.

CPS Fund Return to Dindugal Teacher - Court Order Copy


         திண்டுக்கல் மாவட்டத்தில் முதன் முறையாக அய்யலூரை சேர்ந்த ஓர் ஆசிரியைக்கு புதிய ஓய்வூதிய திட்டத்தின் கீழ் பிடித்தம் செய்யப்பட்ட தொகையை வழங்க சென்னை உயர் நீதி மன்ற மதுரை கிளை உத்தரவு-நகல்

From birth certificates to death proofs, 1-page form soon for all Government services

        Applications for majority of services like birth or death certificates will soon be simplified and converted into one-page form format, the government announced.Union Minister Jitendra Singh also unveiled a single-page application form for pensioners on a day being observed as 'good governance day' which coincides with the birthday of former Prime Minister Atal Bihari Vajpayee.
 

Income Tax 2015-16 – Deductions and Exemptions for Salaried Employees with regard to payment of Income Tax for the financial year 2014-15 (Assessment Year 2016-17)

Salaried Employees are a relieved lot now after fulfiling all the formalities for Income Tax 2014-15. But, by that time six months in the new financial year 2015-16 is already over.
So, preparation of statement for salary income, deductions and saving under various clauses of Income Tax Act in respect of Financial year 2015-16 is already due for submission to the employer.
Tax Planning and submisstion of statement to that effect to the employer would be mainly useful to avoid additional deduction of Income Tax by the employer over and above income tax estimated by an individual on the basis of his / her savings or deductions.
This article summarises Income Tax Structure for the year 2015-16 (Assessment Year 2016-17) and also the Tax exemptions available to salaried class employees in the form of Exempt Income, Deductions and Savings.

Rates of Income Tax 2015-16 (Assessment Year 2016-17)

A.        Normal Rates of tax:
Sl
No
Total Income
Rate of tax
1
Where the total income does not exceed Rs.
2,50,000/-.
Nil
2
Where the total income exceeds    Rs. 2,50,000
but does not exceed    Rs. 5,00,000/-.
10 per cent of the amount by which the
total income exceeds Rs. 2,50,000/-
3
Where the total income exceeds    Rs.
5,00,000/- but does not exceed  Rs. 10,00,000/-
.
Rs. 25,000/- plus 20 per cent of the
amount by which the total income exceeds Rs. 5,00,000/-.
4
Where the total income exceeds    Rs.
10,00,000/-.
Rs. 1,25,000/- plus 30 per cent of the
amount  by which the total income exceeds Rs. 10,00,000/-
B. Rates of tax for every individual, resident in India, who is of the age of sixty years or more but less than eighty years at any time during the financial year:
Sl
No
Total Income
Rate of tax
1
Where the total income does not exceed Rs.
3,00,000/-
Nil
2
Where the total income exceeds Rs. 3,00,000
but does not exceed  Rs. 5,00,000/-
10 per cent of the amount by which the
total income exceeds Rs. 3,00,000/-
3
Where the total income exceeds Rs. 5,00,000/-
but does not exceed  Rs. 10,00,000/-
Rs. 20,000/- plus 20 per cent of the
amount by which the total income exceeds Rs. 5,00,000/-.
4
Where the total income exceeds Rs. 10,00,000/-
Rs. 1,20,000/- plus 30 per cent of the
amount   by which the  total income exceeds Rs. 10,00,000/-
C. In case of every individual being a resident in India, who is of the age of eighty years or more at any time during the financial year:
Sl
No
Total Income
Rate of tax
1
Where the total income does not exceed Rs.
5,00,000/-
Nil
2
Where the total income exceeds    Rs. 5,00,000
but does not exceed Rs. 10,00,000/-
20 per cent of the amount by which the
total income exceeds Rs. 5,00,000/-
3
Where the total income exceeds    Rs. 10,00,000/-
Rs. 1,00,000/- plus 30 per cent of the
amount  by which the  total income exceeds Rs. 10,00,000/-
Education Cess on Income tax:
The amount of income-tax including the surcharge if any,  shall be increased by Education Cess on
Income Tax at the rate of two percent of the income-tax.
Secondary and Higher Education Cess on Income-tax:
An additional education cess is chargeable at the rate of one percent of income-tax including the surcharge if any, but not including the education cess on income-tax.

Tax exemptions in the form of Exempt Income, Deductions and Savings

1. Exempt Income under Chapter 10 of Income Tax Act, such as House Rent allowance, Tranport Allowance, LTC etc.
2. Savings which are eligible for Tax Exemption up to Rs. 1.5 lakh under Section 80C, Section 80CCC and Section 80CCD(1)
3. Additional Savings eligible for Tax Exemption up to Rs. 50,000/- under Section 80 CCD (1B) over and above Savings Cap of Rs. Rs. 1.5 lakh, if the amount is invested in NPS (Govt run Contributory Pension System which is known as National Pension System)
4. Deduction (up to 10% of salary) towards Contribution made by Employer in any of Pension fund such as NPS, approved by Central Government
5. Eligible deductions from Income from Section 80 D to 80 U towards amount spent on health insurance, medical treatment for disabled dependents, interest on higher education loan etc.
6. Deduction of up to Rs. 2 lakh in respect of loss (interest) incurred on self-occupied House Property (and unlimited interest in respect of rented property) under Section 24 of Income Tax Act.
7. Relief Under Section 89(1)

1. Exempt Income and Allowances under Section 10 of Income Tax Act

Income given below are exempt income and hence these need not included while calculating Total Income of a Salaried Employee
  • Agricultural Income [Section 10(1)]
  • The sum received (including the bonus) under a life insurance policy (other than any sum received under sub-section (3) of section 80DDA or under a Keyman insurance policy).[Section (10)(10)(D)]
  • Amount of LTC or LTA actually incurred. [Section 10(5)]
  • Any allowances or perquisites paid or allowed as such outside India by the Government to a citizen of India for rendering service outside India. [Section 10(7)]
  • Any special allowance or benefit, such as Travelling Allowance, Uniform Allowance etc which are incurred for the performance of the duties of an office or employment . [Section 10(13A)]
  • The transport allowance granted  to  an  employee to meet his expenditure  for  the purpose of commuting between the place of his residence and the place  of  duty is exempt to the extent of  Rs. 1,600/- per month or Rs. 3200 per month (for a visually challenged person) [Section 10 (14)]
  • Scholarships granted to meet the cost of education.[Section 10(16)]
  • Children Education allowance:
    Rs. 100/- per month per child up to a maximum of 2 children.
  • Hostel Subsidy: Rs. 300/- per month per child upto a maximum of two children.
  • Other Allowances exempted under Section 10 of IT Act are Tour TA, Tour Daily Allowance, Academic, research or training allowance, uniform Allowance, Special Compensatory Allowance, High Altitude Allowance, Climate Allowance, allowances applicable to North East, Hilly areas of U.P., H.P. and J & K, border area allowance, Compensatory Field Area Allowance, Counter Insurgency Allowance, High Active Field Area Allowance, island duty allowance, tribal allowance etc.
Exemption under Section 10 (13A) in respect of HRA – CalculationMethod:
Least of the following amount is to be treated as exempt from Income Tax.
  • Actual House Rent Allowance Received, or
  • Rent paid in excess of 10% of Pay in Pay band and Grade Pay or
  • 50% of Pay in Pay band and Grade Pay  if the employee is in Chennai/Mumbai/Kolkatta/Delhi and 40% of Pay in Pay Band and Grade Pay for the employees is in other places.
  • If the employees resides in his/her own house or in a house for which he/she does not pay any rent, no HRA exemption is available.

2. Savings which are eligible for Tax Exemption Section 80C, Section 80CCC and Section 80CCD

Section 80C, CCC and CCD(1) allow deduction from total income. The total deduction under this section (alongwith section 80CCC and 80CCD(1) is limited to Rs. 1.50 lakh only.
Section 80C:
  • Life Insurance Premium For individual, policy must be in self or spouse’s or any child’s name. For HUF, it may be on life of any member of HUF.
  • Sum paid under contract for deferred annuity for individual, on life of self, spouse or any child .
  • Sum deducted from salary payable to Govt. Servant for securing deferred annuity for self-spouse or child Payment limited to 20% of salary.
  • Investment in Senior Citizens Savings Scheme 2004 for 5 year by resident individuals.
  • Contribution made under Employee’s Provident Fund Scheme.
  • Contribution to PPF For resident individual, can be in the name of self/spouse, any child & for HUF, it can be in the name of any member of the family.
  • Deposit in Sukanya Samriddhi Account as natural / legal guardian of girl child.
  • Contribution by employee to a Recognised Provident Fund.
  • Sum deposited in 10 year/15 year account of Post Office Saving Bank
  • Subscription to any notified securities/notified deposits scheme. e.g. NSS
  • Subscription to any notified savings certificate, Unit Linked Savings certificates. e.g. NSC VIII issue.
  • Contribution to Unit Linked Insurance Plan of LIC Mutual Fund e.g. Dhanrakhsa 1989
  • Contribution to notified deposit scheme/Pension fund set up by the National Housing Scheme.
  • Payment made by way of instalment or part payment of loan taken for purchase/construction of residential house property.
  • Subscription to units of a Mutual Fund notified u/s 10(23D).
  • Subscription to deposit scheme of a public sector, company engaged in providing housing finance.
  • Subscription to equity shares/ debentures forming part of any approved eligible issue of capital made by a public company or public financial institutions.
  • Tuition fees paid at the time of admission or otherwise to any school, college, university or other educational institution situated within India for the purpose of full time education of any two children. Available in respect of any two children.
Section 80CCC: 
Deduction in respect of Premium Paid for Annuity Plan of LIC or Other Insurer. Payment of premium for annuity plan of LIC or any other insurer Deduction is available upto a maximum of Rs. 150,000/-.
The premium must be deposited to keep in force a contract for an annuity plan of the LIC or any other insurer for receiving pension from the fund.
Section 80CCD (1): 
Deduction in respect of Contribution to Pension Account (by Assessee). Deduction available for the amount paid or deposited in a pension scheme notified or as may be notified by the Central Government subject to a maximum of :
(a) 10% of salary in the previous year in the case of an employee
(b) 10% of gross total income in any other case.
Section 80CCD(1A):
The maximum deduction allowable under this section is Rs. 1.00 lakh. in case of contribution to New Pension Scheme (NPS), it is Rs. 1.50 lakh w.e.f. 01.04.2015

3. Additional Savings eligible for Tax Exemption up to Rs. 50,000/- under Section 80 CCD (1B)

Section 80CCD(1B):
Contribution in NPS has been given more tax concession in the budget 2015. As per Section 80CCD(1B), an additional deduction of up to Rs. 50,000 over and above the Section 80C, 80CCC and 80CCD savings cap of Rs. 1.5 lakh, is allowed if such amount is contributed by the employee. So, overall tax savings of Rs. 2 lakh can be availed under Section 80C, 80CCC and 80CCD(1).

4. Deduction in respect of Contribution to Pension Account by Employer under Section 80CCD (2):

Deduction under Section 80CCD(2) is available for the amount paid or deposited by the employer of the assessee in a pension scheme notified or as may be notified by the Central Government subject to a maximum of 10% of salary in the financial year. This deduction is allowed over and above Savings value cap of Rs. 1.5 lakh under Section 80CCE (in the case of investment in NPS, savings value cap eligible for deduction will be Rs. 2 lakh).

5. Eligible deductions from Income from Section 80 D to 80 U towards amount spent on health insurance, medical treatment etc.

Section 80D: Deduction in respect of Medical Insurance:
Deduction is available upto Rs. 30,000/- for parents who are senior citizens and upto Rs. 25,000/- in other cases for insurance of self, spouse and dependent children. Amount of up to Rs.5000/- spent on preventive health check-up. So a maxium of Rs. 60,000 can be deducted which is spent towards Health Insurance premium.
Section 80DD: Deduction for medical treatment of physically challenged dependents:
In the case of salaried employee who is taking care of physically challanged Dependent Relative, an amount with the maximum limit of Rs.75000/- spent towards medical treatment or rehabilitation can be deducted from the income (In the case of severe disability maximum deduction would be Rs. 1,25,000).
Section 80DDB: Deduction in respect of specified disease:
Deduction in respect of specified disease for self or dependent relatives is allowed lower of Rs.60,000 or actual amount paid. This deduction amount increases to Rs.80,000 in case of senior citizen.
Section 80E: Deduction in respect of Interest on Loan for Higher Studies:
Deduction in respect of interest on loan taken for pursuing higher education. The deduction is also available for the purpose of higher education of a relative.
Section 80G: Deduction for Donations
Notified donations under Sec. 80G will be eligible for deduction ( 100% or 50% as per the notification condition)
Section 80GG: Deduction in respect of House Rent Paid
Deduction available is the least of
  • Rent paid less 10% of total income
  • Rs. 2000/- per month i.e. Maximum Deduction available is 24,000/-
  • 25% of total income subject to
    • Employee or his/her spouse or minor child should not own residential accommodation at the place of employment.
    • No HRA is received.
    • No self occupied residential premises in any other place.Section 80GGA: Deduction in respect of certain donations for scientific research or rural development
Section 80GGC: Deduction on donation to political parties
Section 80 TTA: Deduction from gross total income in respect of any Income by way of Interest on Savings account
Maximum of Rs. 10,000/-, in respect of interest on deposits in savings account ( not time deposits ) with a bank, co-operative society or post office
Section 80U: Deduction in respect of Person suffering from Physical Disability
Deduction of Rs. 75,000/- in respect of tax payer suffering from a physical disability. In the case of severe disability, deduction of Rs. 125,000/- will be allowed. Certificate from the approved medical authorities regarding the extent of disability will have to be produced (Rule 11D)

6. Deductions Allowable under Section 24 of Income Tax Act in respect of interest on house property :

Housing Property bought or constructed on or after 01.04.99 (completed within 3 years from availment of loan) and self occupied will be eligible for deduction of interest paid on housing loan with the maximum limit Rs. 2,00,000/-. In other cases deduction in respect of interest paid up to Rs.30,000 will be allowed. If the said house property is not self-occupied there is no limit in deduction in respect of interest paid on housing loan subject to inclusion of rental income in respect of the house property.
Click here for GConnect Calculator for Income Tax Exemption for Housing Loan Interest

7. Relief Under Section 89(1)

Relief u/s 89(1) is available to an employee when he receives salary in advance or in arrear or when in one financial year, he receives salary of more than 12 months, or receives ‘profit in lieu of salary’ covered u/s 17(3). Relief u/s 89(1) is also admissible on family pension, as the same has been allowed by Finance Act, 2002 (with retrospective effect from 1/4/96).
To sum-up, over and above the Basic Income Tax Exemption limit of Rs. 2.5 lakh for the financial year 2015-16 available to Salaried Employees, maximum additional income tax exemption for income up to Rs.4,44,200 can be availed. 
 

Whatsapp Channel Follow Us " Padasalai | பாடசாலை"

Whatsapp Channel Follow Us " Padasalai | பாடசாலை"
Padasalai Official whatsapp channel follow

Recent Posts

Whatsapp

60 கோடி பார்வைகள் - பாடசாலை.நெட் - நன்றி தமிழகம்!

60 கோடி பார்வைகள் -   பாடசாலை.நெட்  - நன்றி தமிழகம்!

Blog Archive